Wir übernehmen Pensionsverpflichtungen: Enthaftend. Sicher. Unabhängig.

Intrust Solutions enthaftet Unternehmen und entlastet Berater, indem Pensionsbestände und/oder Rentnergesellschaften vollständig übernommen und rechtssicher, effizient und langfristig verwaltet werden.

Wir schaffen kurzfristig Enthaftung sowie langfristig Entlastung und dauerhafte Sicherheit.

Intrust Solutions kommt immer dann ins Spiel, wenn Pensionsverpflichtungen unternehmerische Entscheidungen blockieren.

Das kann zwei typische Situationen betreffen:
Entweder bestehen die Pensionszusagen noch im operativen Unternehmen und sollen enthaftet werden, um Verkauf, Nachfolge oder Restrukturierung zu ermöglichen.

Oder es existiert bereits eine Rentnergesellschaft, die nach Verkauf oder Stilllegung des operativen Geschäfts allein wegen der Renten weitergeführt werden muss.

In beiden Fällen übernimmt Intrust Solutions die Rentnergesellschaft enthaftend, lagert die Versorgungsberechtigten auf einen BAFIN-beaufsichtigten Pensionsfonds aus und führt die Struktur langfristig professionell fort.

Das Ergebnis ist stets dasselbe: rechtliche Klarheit, finanzielle Entlastung und neue unternehmerische Handlungsfreiheit – insbesondere für den Mittelstand.

Was ist eine Rentnergesellschaft?

Eine Rentnergesellschaft ist eine rechtlich eigenständige Gesellschaft, deren einziger Zweck die Verwaltung und Erfüllung bestehender Pensionsverpflichtungen gegenüber Versorgungsberechtigten ist. Sie betreibt kein operatives Geschäft, sondern dient ausschließlich der strukturierten Abwicklung und Finanzierung von Rentenzusagen.

Warum Pensionsverpflichtungen zum geschäftlichen Hindernis werden.

Pensionszusagen sind für viele Unternehmen ein strukturelles Risiko. Sie hemmen Verkäufe, erschweren Nachfolgen, verursachen erhebliche Verwaltungskosten und können sogar zu bilanzieller Überschuldung führen.

Unternehmen lassen sich wegen Pensionsverpflichtungen kaum verkaufen

Pensionszusagen hemmen Share Deals, da Käufer Risiken, Nachschussbedarfe und Bewertungseinflüsse einpreisen. Ohne vorherige enthaftende Übertragung bleiben viele Transaktionen blockiert.

Liquidation ist nicht möglich – Verwaltung und Haftung bleiben lebenslang bestehen

Unternehmen mit reinen Pensionsverpflichtungen können nicht liquidiert werden. Rentenzahlungen, Bilanzierung, PSV, Gutachten und Verwaltung laufen weiter – oft über Jahrzehnte.

Hohe Kosten, unkalkulierbare Risiken und potenzielle Überschuldung

Kleine und mittlere Kollektive sind schwer kalkulierbar. Laufende Kosten steigen, Kapital kann unter die Pensionsrückstellungen fallen, und es drohen bilanzielle Überschuldung sowie Insolvenzantragspflichten.

Haftungsrisiken für Geschäftsleitung und Berater

Fehleinschätzungen zu Kapital, Verwaltung oder zur insolvenzrechtlichen Bewertung führen zu erheblichen persönlichen Haftungsrisiken – insbesondere bei kleinen Kollektiven und langen Laufzeiten.

Unsere Lösung

Wir übernehmen Ihre Pensionsverpflichtungen – vollständig, sicher und enthaftend.

Intrust Solutions beseitigt die strukturellen Probleme von Pensionsverpflichtungen, indem Rentnergesellschaften erworben, Pensionsverpflichtungen auf BAFIN-regulierte Pensionsfonds ausgelagert und die Verwaltung der Gesellschaften langfristig übernommen werden. So entstehen sofortige Enthaftung sowie Entlastung, Rechtssicherheit und wirtschaftliche Handlungsfreiheit.

Entlastung des operativen Unternehmens

Bestehen Pensionszusagen noch im operativen Unternehmen, können diese rechtssicher ausgelöst und in eine von Intrust Solutions gegründete und verwaltete Rentnergesellschaft übertragen werden.

Das operative Unternehmen wird dadurch enthaftet, finanziell entlastet und deutlich veräußerungsfähiger. Bilanzielle Belastungen, Verwaltungsaufwand und langfristige Risiken werden sauber vom operativen Geschäft getrennt.

Bei Arbeitnehmer-Pensionszusagen müssen die strengen Anforderungen des BAG an Kapitalausstattung, Gläubigerschutz und Anpassungspflichten berücksichtigt werden.

Übernahme einer bestehenden Rentnergesellschaft

Wurde das operative Geschäft bereits verkauft oder liquidiert, bleiben Pensionsverpflichtungen häufig als einziges Element in einer sogenannten abgeleiteten Rentnergesellschaft zurück.

Der bisherige Schuldner haftet weiterhin für Ausstattung, Verwaltung und Risiken dieser Struktur.
Intrust Solutions übernimmt diese Rentnergesellschaft enthaftend, führt sie professionell fort

Der bisherige Schuldner wird vollständig entlastet und langfristige Haftungsrisiken entfallen.

Auslagerung der Pensionsverpflichtungen an geeignete Pensionsfonds

Nach dem Erwerb werden die Pensionsverpflichtungen operativ auf einen BAFIN-beaufsichtigten Pensionsfonds übertragen. Dieser übernimmt Kapitalanlage, Rentenverwaltung und Insolvenzsicherung. Die Rentner erhalten dabei einen individuellen arbeitsrechtlichen Anspruch gegenüber dem Pensionsfonds.

Langfristige professionelle Verwaltung

Intrust Solutions führt die langfristige, professionelle Verwaltung der Rentnergesellschaft durch. Dazu gehören Kostensteuerung, Bilanzthemen, administrative Prozesse sowie die komplette laufende Betreuung – effizient und transparent über den gesamten Lebenszyklus.

Biometrischer Ausgleich – zusätzliche Sicherheit für Rentner und Unternehmen

Gerade bei kleinen und mittelständischen Rentnerkollektiven ist die tatsächliche Lebenserwartung einzelner Rentner kaum kalkulierbar. Je kleiner das Kollektiv, desto größer ist das Risiko, dass einzelne sehr lange Rentenlaufzeiten zu Nachschüssen, Überschuldung oder Insolvenz führen.

Das Modell von Intrust Solutions reduziert dieses Risiko durch einen biometrischen Ausgleich: Mehrere Rentnergesellschaften oder Rentnerkollektive werden sinnvoll zusammengeführt – entweder auf Ebene der Rentnergesellschaften oder innerhalb des Pensionsfonds. Dadurch gleichen sich unterschiedliche Lebenserwartungen aus. Im Todesfall verbleibendes Restkapital wird auf das Gesamtkollektiv verteilt.

Das Ergebnis ist eine deutlich höhere Planungssicherheit, eine längere Tragfähigkeit der vorhandenen Kapitalausstattung. Dieser biometrische Ausgleich stellt einen zentralen Sicherheitsbaustein des Intrust-Modells dar.

Ihre Vorteile mit Intrust Solutions

Mit der Übernahme Ihrer Pensionsverpflichtungen schafft Intrust Solutions sofortige Enthaftung, rechtliche Sicherheit und langfristige Stabilität.

Sofortige Enthaftung und volle Handlungsfreiheit

Unternehmen werden unmittelbar enthaftend von Pensionsverpflichtungen befreit und können Verkäufe, Nachfolgen oder interne Restrukturierungen ohne bilanzielle Blockaden umsetzen.

Deutlich geringeres Risiko und spürbare Kostensenkung

Die Auslagerung von Pensionsverpflichtungen und Kapital in einen regulierten Pensionsfonds gewährleistet Intrust Solutions ein Höchstmaß an Sicherheit zu niedrigsten Kosten.

Risikosenkung durch Zusammenlegen von Pensionsbeständen

Die Bündelung kleiner Kollektive ermöglicht einen Risikoausgleich, verlängert die Rentenlaufzeiten und mindert das Langlebigkeitsrisiko erheblich — ein zentraler Vorteil gegenüber eigenständigen oder kleinen Bestandslösungen.

Unabhängigkeit und klare Interessentrennung

Intrust Solutions ist frei von Konzernbindung und Kapitalanlageinteressen. Die Kapitalanlage erfolgt ausschließlich über streng BAFIN-regulierte Pensionsfonds – mit klar getrennten Zuständigkeiten und maximaler Transparenz.

Entlastung für Geschäftsführer und Berater

Durch die vollständige Übernahme der Rentnergesellschaft entfallen persönliche Haftungsrisiken, bilanzielle Unsicherheiten und langfristige Verwaltungsverpflichtungen – für Unternehmen wie auch für steuerliche und wirtschaftliche Berater.

Stabile, kalkulierbare Lösung über den gesamten Lebenszyklus

Intrust Solutions übernimmt die Pensionsverpflichtungen dauerhaft. Das schafft Planbarkeit, Rechtssicherheit und eine eindeutige Verantwortungsstruktur ohne spätere Belastungen für Unternehmen, Eigentümer oder deren Erben.

Warum Intrust Solutions?

Intrust Solutions bietet eine unabhängige, rechtssichere und wirtschaftlich stabile Lösung für die schuldbefreiende Übernahme von Pensionsverpflichtungen und Rentnergesellschaften.

Unser Modell erfüllt alle qualitativen Kriterien führender Rechtsexperten, ist insbesondere auf die Bedürfnisse des Mittelstands zugeschnitten und sorgt für maximale Sicherheit und Transparenz.

Unabhängig, keine Konzernstruktur

Intrust Solutions arbeitet ohne Konzernbindung und ohne Kapitalanlageinteressen – für maximale Klarheit und Transparenz.

Zusammenarbeit mit BAFIN-beaufsichtigten Pensionsfonds

Die Auslagerung der Rentner erfolgt ausschließlich auf behördlich regulierte Pensionsfonds mit höchster aufsichtsrechtlicher Sicherheit.

Juristisch, steuerlich und wirtschaftlich fundierte Lösung

Das Modell erfüllt alle relevanten rechtlichen, steuerlichen und wirtschaftlichen Anforderungen und schützt sowohl Unternehmen als auch Versorgungsberechtigte.

Kurze Durchführungsdauer und geringer Verwaltungsaufwand

Die Umsetzung erfolgt zügig und reduziert dauerhaft Aufwände wie Gutachten, Exkasso, Bilanzierung und PSV-Kosten.

Mittelstandsorientiert – entwickelt für echte KMU-Bedürfnisse

Das Modell ist speziell für die Bedürfnisse mittelständischer Unternehmen entwickelt – effizient, kalkulierbar und praxistauglich.

Erfüllt höchste qualitative Anforderungen

Unsere Lösung erfüllt die von allen führenden Rechtsexperten aufgestellten Qualitätsmerkmale.*

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FAQs

Die folgenden Fragen begegnen uns regelmäßig in Gesprächen mit Unternehmer:innen, Berater und Entscheider. Sie geben einen kompakten Überblick über zentrale Themen rund um Pensionsverpflichtungen, Rentnergesellschaften und das Modell von Intrust Solutions.

Wie entstehen Rentnergesellschaften

Rentnergesellschaften entstehen meist im Kontext von Unternehmensverkäufen nach sog. asset deals. Die für die Weiterführung notwendigen assets und das Personal werden dabei auf das Erwerbsunternehmen übertragen; zurück bleiben die Pensionsverpflichtungen und Kapital.Auch infolge von Liquidationen verbleiben oft noch Kapital / Pensionsbestände in operativ nicht mehr tätigen Unternehmenshüllen.Schließlich können Rentnergesellschaften entstehen, wenn sie von operativ tätigen Unternehmen durch umwandlungsrechtlichen Spaltungsvertrag abgespalten werden.

Als seriöser Anbieter übernimmt die Intrust Solutions GmbH nur solche Gesellschaften, die kapitalmäßig auskömmlich dotiert sind. Welcher Kapitalbedarf besteht, hängt von den Umständen der Pensionszusage sowie der Struktur des Kollektivs der Anspruchsberechtigten ab.

Welche Risiken bestehen bei kleinen oder mittleren Rentnerkollektiven?

Die Lebenserwartung ist schwer kalkulierbar, der Kapitalbedarf steigt und Verwaltungskosten bleiben bestehen. Sinkt das Kapital unter die Pensionsrückstellungen, drohen bilanzielle Überschuldung und Insolvenzauslöser – mit persönlichen Haftungsrisiken für Geschäftsleitung und ggf. Berater.

Inhaber Aspekte

Nach Liquidation oder Veräußerung des inhabergeführten Betriebs bleibt oft nur eine Rentnergesellschaft übrig. Selten wurde dieser Zustand absichtlich hergestellt, sondern ist die Folge der unkalkulierbaren Lasten, die mit Pensionsverpflichtungen einhergehen.Denn diese bleiben allein deshalb in der Rentnergesellschaft zurück, weil der Erwerber des operativen Betriebs nicht bereit war, die Verpflichtungen zu übernehmen. Die Administration der z.T. noch Jahrzehnte fortexistierenden Gesellschaft erfordert das Einbinden der eigenen Nachkommen (Partner, Kinder), die oft nichts mit der Materie zu tun hatten und überfordert sind.Darüber hinaus tendiert die Entwicklung in der Rentnergesellschaft strukturell zur Überschuldung. Im Zeitablauf ergeben sich mithin Haftungsfragen, die nur durch (wiederholte) Nachschüsse (aus dem Privatvermögen) auszugleichen sind.

Weil dies neben einer (vergleichsweise teuren) Liquidationsversicherung die einzige Möglichkeit darstellt, auch den verbleibenden Restbetrieb aus der eigenen Administration enthaftend zu entlassen.